建筑建材板块-综合管理部-行政后勤岗

1、建立健全公司三会管理制度、流程及议事规则；

2、做好公司各类会议、大型活动组织、筹备等工作。严格按照议事规则保障支委会、董事会、总办会等公司重要会议，规范议事程序，会议资料完整，会议记录详实准确，附件资料完备；

3、建立督办机制，完成主要领导召集的会议及综合性大型会议的会务及议定事项的督办工作;

4、做好日常收发文管理及上传下达工作，确保文件流转及时，办理结果反馈及时；

5、撰写公司各类通知、计划、方案、总结、典型事迹、情况报告等文字材料；

6、起草公司各类管理制度及保障领导完成各类会议相关文字材料；

7、履行办公室基本保障服务职责，做好部门间协调配合工作。

8、根据工作安排做好支委会和其他各项会议的文秘工作，负责草拟、初核公司党支部下发上报的各种文件和报告；

9、制定档案管理相关制度，确保文件归档、管理符合规范及相关保密要求；

10、做好意识形态和舆情管理工作；

11、负责公司印鉴管理工作，制定公司印鉴管理制度，严格执行用印审批程序;

12、及时完成公司资质维护、工商年检、变更等工作，确保公司各项工作正常开展；

13、负责公司资产管理及房屋租赁工作，确保资产出租率达标，完成资产台账登记、使用、维护等工作；

14、负责车辆管理等工作;建立完善车辆管理办法，严格执行车辆外出审批制度，规范车辆加油、维修保养等工作；

15、负责网络信息维护等工作，确保电脑、电话、网络等办公设备正常运转；

16、履行办公室基本保障服务职责，做好部门间协调配合工作。